快递员工资怎么算,百世快递员待遇怎么样
快递员工资怎么算,百世快递员待遇怎么样?
百世快递员待遇还行吧,毕竟做快递员这行很辛苦很累,挣得都是辛苦钱,是按照每天送件寄件数量来定工资的,多劳多得,百世快递使用相对于其他快递还是较少的,这样的话整体收入在其他快递对比中就显得稍微少些。
快递员怎样做才能收入过一万五?
快递收入翻倍
秘诀:三大诀窍提高效率
“我的秘诀简单说就是一句话,勤动脑。第一个秘诀就是来得晚一些。”
什么?迟到也是秘诀?快递员上午清完件后出去送件,后方的工作人员会把一些排错的件整理出来,所以快递员还要回单位取这些整理好的件,一般每天要送两次件。而我到单位时,快件全部清理好了,我只需要送一次。这就节省了时间,提高了效率。”
第二个秘诀是改路线。举个例子,如果最初负责的江北区五里店、红土地区域是一条蛇形路线,工作几个月后他觉得效率太低,私下和同样负责该区域的另外两名快递员商量,对路线进行了调整,每个快递员的路线都是一个圈,大大提升了工作效率。报告给公司,得到了通过。
“这些就是我的第三个秘诀。”在五里店万丰一村小区,这个小区没有物业、门岗,一家名叫二妹面庄的小饭馆里快件堆满了一桌,“快件放在这里,小区居民下班了自己来拿,说不定顺便吃了面,所以老板也愿意。而且我不用给老板任何费用,不像有些小快递员工资怎么算?快递员工的工资一直是个谜,一度曾传出EMS快递人员月薪8000元左右,甚至过万。快递员工资一般多少?一位不愿具名的民营快递公司工作人员告诉记者,“我们的月均工资也就三、四千,最好的时候五、六千,月薪过万的现象存在,但概率很小”。
他同时告诉记者,“网上的信息存在一定的误差,要是工资真有那么高的话,白领都来干快递了!”
业内人士认为快递员高收入背后暗藏不可持续性
双11时,天猫、京东、苏宁等各大电商都争先展开预售活动。面对即将到来的“送货高峰”,多家快递公司开始“招兵买马”,并打出了月薪万元的招聘口号。而为了“抢”到腿脚麻利的快递员,他们甚至争相标价——这边喊到一万,那边就敢喊一万二,更牛的快递公司甚至给出了一万五。对此,办公室的白领们各种“羡慕嫉妒恨”。快递员的工资真的有这么高?他们一个月到底能挣多少钱?北京青年报记者近日对此进行了深入调查。
90后快递员:双11 月薪能轻松过万
李泽生,90后,高中毕业,是京东花园路配送站的一名年轻快递员。“别看我只做了一年快递员,咱也是经历过双11和6.18大战,经得起考验,大战面前从不畏惧”。小李对即将到来的双11非常期待,“双11是累点,但挣得也多呀,当月工资能轻松过万的。”
今年双11,天猫和京东都投入了大量资源来争夺“剁手族”,各种商品的预售活动已经开动,快递员们也是马不停蹄,小李好不容易“挤”出半个小时接受北京青年报记者的见面采访,回答问题简单利索,恨不得马上回到自己的岗位上。对于快递员们来说,时间是绝对的“真金白银”,他们的工资来自每个快件的提成,送的快件越多,当月工资也越多。
月薪构成:底薪+送件提成
小李已经迫不及待,他告诉北青报记者:“快递员的工资,是底薪+送件提成,也就是说送的件数越多,工资越高。双11期间,京东也会搞大规模的促销活动,订单一般都会翻倍,我们的工资也最高,能轻松过万,所以大家都很期待。”
做快递员这行,年轻体力好很占优势,小李也算“快枪手”,如果是普通居民楼,每个小时可以送出15-20个件;如果是写字楼,因为收件人相对集中,同样的时间里送的快件多一些,每小时可以送到20-30个。“这些都是平时的送件量,要是到了双11,可以多送30%,这样当月工资自然也高不少。”
“除此之外,京东在双11和6.18期间,送件数量排在前几名的快递员还可以得到额外的奖金,比如今年6.18,奖金就有618元”,小李说:“所以双11期间,很多剁手族买得开心,我们送得也十分开心。”
不过,小李也坦陈,双11期间确实很辛苦。平时7点打卡,如果早点送完货晚7点差不多就能回家了,而双11期间,早上6点就要打卡,紧接着要马上分拣货物,开始一天的忙碌,除了中午吃饭之外,一直要干到夜里11点。
“当然要想当月工资高,送件数量是考核的一个方面,我们对客户的服务态度,也很重要,如果有客户给我们好评,我们会有加分,这样在工资里也会体现”,小李举了个例子,每次送件的时候,如果遇到客户家门口放着垃圾,都会随手帮着带到楼下,这已经成为他的一种工作习惯,希望给客户留个好印象。
京东快递月薪平均七八千
尽管双11期间月收入能过万,但每天将近十多个小时的“飞奔”和一堆堆等待派送的快件,都让快递员的工作显得有些“沉重”。意外的是,采访中,小李谈到自己的快递员经历却非常开心,他说:“这是毕业后最为正确的职业选择”。
小李来北京后的第一份工作是在一家餐厅做服务员,每天工作时间很长,也非常累,每月工资也就一千多块钱。没干多久,老乡建议他做快递员,“京东快递员工资高,月平均工资都在7000元-8000元,还有五险一金,比你现在强多了。你在这小餐馆挣得少不说,谁给你上保险?你老了怎么办?”经过老乡这么一“鼓动”,小李果断去应聘京东快递员。
“京东快递员的面试有要求,比如高中毕业,年龄在20岁-40岁之间等。面试通过以后,也不一定能行——要经过三天的试用,三天里就‘实战’去做一名快递员,公司会考验他面对用户随机应变的能力。”小李说,“我很幸运通过了面试和试用,上班了以后,我才知道京东快递员的工资和福利在行业里都是非常好的,很多其他快递公司的人都跳来我们这儿,现在干了一年了,心里一直很感谢鼓动我来京东的老乡”。
年节工资高快递员抢着加班
快递员的工作虽然挣得不少,但也非常辛苦,一年到头,都会在街上或楼道门口见到他们飞奔的身影。很多人都奇怪他们会有假期吗?
“说心里话,过年过节的,我们这行都不愿意休,因为遇到年节,京东给三倍的工资,所以大家都抢着加班。”小李告诉北青报记者,“不过,你别以为我们是铁人,一年到头连个假都没有,我们都有正常的休假,只不过不像其他行业会有正常假期,我们一般都是倒休,这样不影响送货,大家也都能休息一下。”
不过,快递员毕竟是个体力活,如果年龄大了,以后怎么办?小李说:“我们这里有很通常的上升通道,如果干得好,也会提拔成管理人员,就不用天天送件了”,小李指着坐在一旁的京东学知园配送站站长助理小张说。区的物管还要向快递员收费。”
一般多长时间入门?
干快递员入门很快,你要是本地人呢,三天左右就可以自己派件了,外地的呢,可能要熟悉一段时间,有个老业务员带你也很快。
薪水待遇要看你在哪个工资,顺丰,京东待遇最好,有5险1金,其他的都差不多,因为京东和顺丰是直营,工资相对有保障。其他的快递公司待遇都差不多,都是计件工资,各地的派费不一样,但最低的也有0.8到1元。
四通一达件多,区域小,每天平均有150-200件左右,按1元的话每个月有5000多块吧,这是再没有投诉的情况下,每个月有几个投诉的话也就4000大多。小快递公司件少,区域大,但是派费高,像快捷快递,全峰快递,安达信,每件可以给到1.5至3元(3元是大件,每件在20公斤以上)。像这样的公司每天也就50至100件左右。
要是做熟练了,你就可以收件了,收件利润比较大,散件的利润是最大的。每件有3-10元或者是10元以上的利润,你要是能谈个微商什么的跟公司要点政策,利润也是很不错的。
自带面包车快递员的工资大概多少?
少数收派员的话好的能将近2万一个月,普通收派员在一线城市也有5000左右的收入。
扩展资料:
1、快递员指的是使用快递专用工具、设备和应用软件系统,从事国内、国际及港澳台地区的快件揽收、分拣、封发、转运、投送、信息录入、查询、市场开发、疑难快件处理等工作的人员。
2、据有关数据显示,在欧美发达国家,物流业是社会运转的重要服务业之一,其管理者中92%具有学士学位,41%具有硕士学位。在我国,具有相关物流资格的约有1.7万人,其中具有高级物流师职业资格仅有292人。面对每年3万~4万的人才需求,我国物流人才呈现600万左右的巨大缺口。
为啥还有许多快递员辞职呢?
本人今天离职,五年光阴转瞬即逝,梦一场,恍若隔世。
先不提工资待遇,先讲讲这份工作本身。入了顺丰,意味着六亲不认,意味着停止思考,意味着化身成为工具人。
单指一线,正常工作时长早七晚九,有些特殊站点到站时间更早,下班更晚。
司机更辛苦,我站是司机包线路,每天七趟任务,一趟70,早四点去拉货,六点半到站里,卸完车自行安排时间,中午空车回,十二点拉货到,一点把收货拉走,三点又拉货到,四点又拉收货走,晚上七点半又拉一车到货,八点半再拉收货走。
等到了中转场全卸完,再回家已后半夜了,洗洗睡第二天早上再四点。
日复一日。
一线每天早晚一次例会,每周五大扫除,然后周例会,一个月开一次区部大会,给领导都开吐了。你身体忙一天没吃一顿热乎饭,然后晚上不让你下班过数据,考核,开会给你各种精神攻击,压力巨大,身心俱疲。
入了顺丰,几乎断了一切应酬,亲戚朋友婚丧嫁娶去不了,妻儿父母陪不了,每天除了和几个同事喝顿大酒几乎毫无社交。
想学习想做副业?那得有别人三倍的精神力才能咬牙挺过来,每天能睡个舒服觉已经很不容易了。还要求二十四小时开机,客户随时可能打你电话,我曾半夜一点接过淘宝客服电话说客户找不到件了,半夜三点有傻子要发快递。
每天,几乎每天睁眼就去上班,下班就想躺下长眠,连续十四五个小时不间断的高强度紧张工作,实在不能酸爽。
你不得不高度紧张,不能串单,串单意味着把快件发错地址,找回来得自掏腰包搭运费,还得给那边的兄弟转红包帮帮忙,找不回来还得自己赔货物钱。
顺丰是为数不多还给提供包装的快递了,客户省心,啥难题都甩给你,没有原包装你自己想办法,出破损自己责任自己兜着。
顺丰一线不叫快递员而叫做业务员,每天不光有快递业务,还顺带推销各种产品,这方面牵扯利益太多,我怕被灭口就不说了。
反正卖不出去还得自己买。
工作中遇到委屈多了去了,作为小队长我天天给我徒弟擦屁股。
我站里最高工龄有一个十二年的老一线,思想已经固化了,除了每天这点工作已经不知道该干啥了,离了公司还能干啥。
和社会脱节,发生什么都毫无关心。
反正第二天还是去送快递,被人呼来喝去。
我离职原因是漫长的工作时间身心俱疲,高血压心脏病都找来了,再干下去感觉有生命危险,索性自裁了吧,也不想讹公司。
就这样公司以人手不足为由又让我继续干了半个月。