如何成为一个有思想的人,如何培养领导力

2023-03-10 14:15:04 109阅读

如何成为一个有思想的人,如何培养领导力?

您好!我是一家教育机构的教学校长,在自己的职业生涯成长过程中,关于领导力的问题探索了很久,现在和大家一起讨论一下。

领导力,简单地理解就是指领导者带领部门员工开展工作和完成工作的能力。严格意义上来说,领导力不光是管人的能力,而是影响人的能力、感化部门员工的说教能力和号召部门员工完成公司使命的号召力。

如何成为一个有思想的人,如何培养领导力

至于领导力是先天具备的还是后天培养的呢?这个观点一直存在争议。有的人认为领导力是与生俱来的,一出生就决定了他是领导人还是领导与人;有的人认为领导力是后天造就的,人后期经过学习和实践,慢慢培养了自己在领导方面的能力。

但是自从管理学诞生以后,答案渐渐的清晰,泰罗曾经说过,领导力不是个别天才人物的专利,而是人人都能从事的事务。想要成为一位优秀的领导者只要具备相应的基本素质,加上理论和实践的反复锤炼,可成。

那么如何提升自己的领导力,需要领导者从这几个方面提升自己。

(一)组织能力提升

组织能力就是指领导者利用自己手中的权利,合理的规划、分配和使用现有的资源,使之最大化的发挥效能,为实现部门共同的目标和完成业绩指标的能力。这是领导者不可缺少的重要领导能力之一。

(二)提升决策能力

决策能力是指领导在部门的发展中根据部门发展需要作出择优和决定的能力。这种能力关系到部门的发展和未来,大到企业的命运,所以在现代企业的竞争中,也是领导者的决策能力的较量。

(三)提升用人能力

领导者的用人能力的好坏,直接决定了一个企业,一个部门的出路。我们经常说领导者者一定要具有三种最基本的能力:识人、管人、用人。员工的积极性能不能够被发挥出来,也是判定一个领导者领导力的重要标准。

(四)提升管人能力

能不能够管好自己的员工,带好自己的团队是衡量一个领导者的领导者的重要标准。人是企业生产和发展中最活跃的因素,所以领导者最重要的工作就是管理人。

(五)提升说服能力

在任何一个企业或者说是部门里,都不可能做到每个人的思想大到时刻的统一。在需要部门集体完成同一项工作或者项目的时候,一旦出现员工对某些事情的看法不一致的时候,就需要领导者做好员工的思想工作,使得员工的思想动态与部门或企业的整体思想保持一致,最终实现目标。

(六)提升激励能力

作为领导者,一定要能够掌握员工的情绪和意愿、动机,在此基础上,把握好分寸,充分的鼓励、激励员工为实现自己的目标去努力工作,充分地发掘自身的潜能。

(七)提升凝聚能力

一个人强不是强,再强也是绵羊;所有人强才是强,团结起来是群狼。凝聚力对于一个团队来时是非常重要的,正如现在的疫情对于我们中华民族的考验,我们的民族我们的国家九展现出了强大的凝聚力。一个企业,一个部门如果失去了凝聚力,那就是一盘散沙,就更不用谈什么实现团队目标了,因为团队本身就已经失去了存在的意义。

(八)提升沟通能力

领导者的主要工作就是不断地在准备沟通和正在进行沟通,所以沟通能力是领导者的必须课程之一,也是重要课程之一。领导这的沟通是包括从上到下的纵向沟通和从左到右的横向沟通,有利于化解矛盾,理顺关系,推动部门和企业的发展。

(九)提升协调能力

领导者要致力于协调部门的机制协调,领导者是部门的核心、主心骨,要发挥应有的协调各方的作用,推动整体目标的实现。

(十)提升创新能力

领导者是一个部门一个企业的核心,部门要想发展,企业要想做大做强,就需要领导者开拓进取,不断创新,把新的思维新的模式融入到现有的生产活动中去。

(十一)提升执行能力

执行力是一项公共课程,不论是员工还是领导者,都必须要具备一流的执行力,这是不可回避的。但是领导者的执行力显得格外的重要,但是有的时候我们会片面的强调员工的执行力而忽视了领导者的执行力。领导者的执行能力就是带领员工不折不扣的完成公司的各项任务。

(十二)提升运权能力

运权能力是一项非常高超的领导艺术,但同时也是一把双刃剑。如果权力运用得好,就会让员工死心塌地的跟随领导者,如果运用得不好,就会让员工对领导者丧失信心,降低领导者的威望。所以领导者一定学会如何让运权。

(十三)提升统筹能力

统筹能力是指为了实现共同的目标,纵领全局的能力。领导者一定要学会何如去统筹全局,面对千丝万缕的组织关系和工作联系,需要领导者去全局谋划。

(十四)提升演讲能力

在西方国家,很多的总统候选人在竞选期间,都会去各种场合举行拉票演讲,传递自己的政治主见,拉得选票。这个时候,我们发现,好的演讲口才会感染一大批人的热情,万民拥戴,由此可见,演讲能力是检验领导者基本素质的标准之一。

(十五)提升当众讲话的能力

当众讲话的意思的就是在公开场合的即兴演讲,这个很能考验一位领导者的水平,因为这种讲话是没有任何的事先准备的,临场发挥的,情商和应变能力一定要十分突出。

(十六)提升影响能力

领导者一定是一个部门内部优秀的代表,在某些领域是标杆,是一个部门正能量的中心。所以要想一个部门里面能够成长出越来越多的优秀员工,领导者就必须用自己的人格魅力、声望品性和价值观来影响员工。

(十七)提升危机处理能力

社会竞争越演越烈,任何企业在任何时候都会面临危险,危险无处不在,有内部的,有外部的,有行业内的,有行业外的,领导者要时刻保持清醒地头脑,冷静地分析市局的现状,作出正确的应对之策,这样才能保障企业在波涛海浪中破浪前行。

(十八)提升全局控制能力

对全局的控制是最重要的,也是领导的核心的要素。领导者必须能够随时掌握好企业或部门的发展动态,制定控制全局的规则和制度,这是一种领导的艺术。

领导力不是领导权力,权力是一种组织形式,而能力是一种心理效应。这是我关于提升领导力的方法,和大家分享。

如何成为一个自由职业者?

首先做为自由职业者来说,可不是光嘴上说说而已,你还得有在某一方面的能力,如果没有这个能力一切都是空谈。

另外一个就是自己一定要有自律性,这个反而比你在别人底下做事更难。但为自己工作,反而能让人产生这种自律。

其次是如果你有某一方面的资源的话,那你其实自由创业会很少走弯路。因为资源多,则自主性就大。

还要有不断学习的能力,因为社会在变化,时代在变化,人们要的东西不一样,而你拥有学习能力,自然处于不败之地。

当你有了能力,有了资源,有了名望的时候,做为一个自由职业者你可以活的很好,但要活的更好,完全看个人本事。

另外的话,比如你像写小说,或者做个旅行达人,这些都需要自己不断的精进,不断的总结,然后不断的输入输出,这样做为自由职业者才也能有所成长。

如何提升综合素质?

你好,随着现代社会的日益发展,国民素质越来越重要,国家也需要更多综合素质高的人来建设,因为提高个人综合素质是重要的事情,下面我就如何提高个人综合素质分享一些看法。

综合素质是指个人的知识水平,道德修养和各种能力的综合素养技能。全面提高人的包容性是社会发展的普遍要求和趋势,特别是当前人类正在进入和发展知识型经济,人的整体素质尤为迫切。

全面提高个人综合素质,丰富的知识作为第一选择,如果一个人的技能快速提高,个人的经济水平可能会提高,并提高个人其他方面的自主权。在所有的经济基础设施确定了上层建筑之后解决此问题后,第二步是提升您的爱好,无论您是看电影还是看小说。这是一种促进,而不是成瘾。深入研究您喜欢的内容,人类的积极进取很大程度上是由内部因素驱动的,所以保持追求爱好和梦想。

想学做手工?

想学做手工,怎么学呢?接下来我把我的经验结合着实例分享给你,我相信对你一定有所启发,后面你就知道怎么学了。手工这东西除了教程最重要还是靠摸索和积累,首先你要确定你想学什么样的手工,如果只是兴趣爱好那么找个你喜欢的物件进行模仿就行,一开始建议别找难的,找个自己喜欢又容易上手的,最主要所需要的工具身边就有或则很容易买得到。如果想把它做为职业,那么就要一点点的慢慢积累了,有句话叫着‘’一看就会,一学就废‘’就是因为自己积累的经验和技巧不足导致的,其实只要不是技术性特别强的手工艺品,都可以靠自己摸索着做出来,你需要从别人那学的其实也只是技巧,好了言归正传,开始举例说明吧。

这里列举一个古典灯罩的做法,其实这个灯罩对于熟练些的手工制作者来说很简单,也没有太多的技巧,只要在几个关键节点细致一点,耐心一点很快就能做出来,可以把它做好之后再挑战复杂一点的,比如刻个龙型图案做上去,或则在灯头拉个花都是可以的,以后我会做更复杂的给大家参考。

先看效果:

流程一:准备工具

〈1〉普通包装箱拆下来的纸板

〈2〉小木棍(也可用吸管,但是要进行颜色处理)

〈3〉5瓦螺旋灯及灯座

〈4〉502胶水

〈5〉尺子

〈6〉剪刀

〈7〉铅笔

〈8〉橡皮(方便画错时擦除)

〈9〉美工刀

〈10〉圆规

流程二:制作步骤

〈1〉找到几块纸板,尺寸要大于20厘米x20厘米,然后用圆规画出直径12公分的圆,再在里面画一个直径8厘米的小圆,然后等分成32格,用美工刀配合剪刀裁切好,重复以上操作再做一个。做好之后把中间的小圆去掉,会得到一个圆环。

〈2〉用尺子配合剪刀剪一条宽度7毫米(长度可把圆环包住)的长条,然后再找一张卡纸也裁成7毫米厚的长条以备后用。

〈3〉把裁切好的纸条沿着圆环的边包起来,用胶水固定。另一头也是一样步骤。

〈4〉把准备好的32根小木棍(长度定在25厘米左右)拿出,把两头削尖,然后按照之前画好的均分线一根根的插到圆环里,并用胶水固定。另一头同样插到圆环里固定。把之前准备好的卡纸条粘在木棍后面,起到固定作用。

〈5〉用纸板再剪出一个直径10公分的圆,从中间掏个洞,洞的大小根据你的灯座直径来定。然后把它粘到灯罩里面的顶部。

〈6〉安装上灯座

〈7〉准备一张半透纸膜(可以用牛皮纸或道林纸)放到灯罩里面围起来,位置一定要摆好。

〈8〉好了,整个灯笼就完成了,我们来看下效果。

以上就是整个过程,这也是初学手工时做的第一个作品,其实看着复杂做起来很简单,对于新手来说,主要节点在于均分线和小木棍的安装,这两步只要有一定的耐心都能做出来。做好这个以后再去深化,就如我上面提到的可以加点附件之类的,慢慢的你就会掌握很多技巧。

除了以上那些,你平时没事也可以尝试模仿不同的小物件,先从简单的做起,一步一步到复杂,最后再自己尝试着去搞创意,多看些高手的作品提高眼界,这样你的眼光和技法就自然而然的成熟了。

希望我的回答能够帮助到你,谢谢!

如何让自己更加有自信心?

这个问题绝对能称的上“时尚”问题,很开心能够一起讨论关于提高自信心的话题。

其实,每一个人成长的生命历程中有众多所要拥有的素养,而自信是其中极为重要的一方面。在日常生活中,我们总会遇到这样一群人,他们经常感觉自己能力不足不能够胜任某些工作,经常认为自己不会交际从而不敢与别人说话等等,这些全部都是不自信的表现,如何调节自己,让自己拥有一颗强大的内心,让自己强大起来呢?你需要做到以下这几点。

一.自我调节

1、想想生活中最不能让你忍受的是什么?把他们写下来,然后一个一个简化掉!

2、自我回忆一下你此生最辉煌的时刻,并且把它写下来贴在墙上,以此鼓励自己。并告诉自己我还能做到更好!

3、停止与他人的比较。你就是你,你是最出色的,你没有必要与他们一样。

4、每天挑出一件让你开心的事情,然后去做它。当这成为了一种习惯,你每天都是快乐的。

二、自我鼓励

1、坚持自己的,即使变成白痴也是最幸福的。有的时候,脸皮厚也是一种自信,我经常告诫自己要时刻保持一种大智若愚的心。

2、当你对自己说“我本该做得更好。”不妨退一步告诉自己:“我能做的更好!”

三、不畏惧失败

1、明天去尝试一件新事情,不管大与小,只要去做了,你就获得了一份自信。因为自信=战胜新的恐惧。我每天都会给自己找点新鲜事去做,而不是去校内上没事浏览什么新鲜事。

2、多和陌生人说话吧,在咖啡馆、飞机上、等待入场的队伍中,打动他人会让你对自己更有自信。

3、失败不可避免,所以要随时做好准备面对失败。你需要告诉自己可能会做出一些错误的选择,你不可能所有事情都做到完美。从失败中走出来的最快方法?那就是关注下一个目标。

四、武装自己

1、明确学习目标,有梦想才能有作为,有一番作为,自然而然会充满信心。

2、发展自己的爱好,一般你的兴趣都是你最擅长的事情,所以在自己空闲的时间里面可以去多发展自己的爱好,把自己最擅长的事情做好。让自己觉得自己并不是一无是处,这也是增强自信的一个很好的方法。

五、目标设定合理

千万不要给自己设定一个特别高难度的目标,要根据自身的能力去设置目标,如果目标过高导致自己完不成的话,会打消自己的积极性的。

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