竞聘上岗,什么叫护士竞聘上岗

竞聘上岗，什么叫护士竞聘上岗？

护士竞聘上岗就是根据自己的能力竞争上岗，根自己的技能，学历，服务水平等多方面因素有关，目前护士人数比较多，竞争比较激烈，需要有比较专业的技术水平和服务质量才可以聘上的。

总之目前护士竞聘上岗是一种趋势，优胜劣汰，护士需要好好总结一下。

组织选拔和竞争上岗的区别？

组织选拨和竞争上岗的区别是:组织选拔是通过组织对其工作能力和工作表现，及所取得的工作成绩，进行审查后，选拔其任更重要工作。

而竞争上岗是通过多人参加考核，根据考核成绩和实际工作表现，选拨出最优秀者，担任重岗位，这就是竞争上岗。

市委组织部统一组织的竞争上岗遴选是什么意思？

竞争上岗和遴选都是一种干部选拔形式，一般竞争上岗范围是机关内部，遴选的范围可以扩大，程序环节更多一些

单位竞聘上岗需要别人陪聘吗？

不需要陪聘的！

单位的竞聘上岗是根据岗位的需要配备合格的人员，以完成工作任务，当然在有多人无工作岗位的情况下，可以允许多人竞争上岗的。但当竞聘者只有一个人时，沒有必要去寻找別人来陪聘的。

单位的竞岗，是把合适的人以竞聘的方式放在最合适的工作岗位上，而不是为竞聘而做一些非必要的陪聘竞聘花样形式。

国企近期要竞聘上岗了？

不需要太担心，国企通常不会强制裁员。

竞聘失败，公司可能会协商解除，如果员工拒绝协商，公司通常不会强制解除（也没强制解除依据），而是会安排其他岗位，但没有什么发展是大概率的了，所以需要自己选择是否待下去还是拿钱走人。

如果公司强制解除，就去国资委或者当地政府投诉，比劳动仲裁有用，除非是经过政府同意的裁员，如90年代的下岗潮，就没什么办法了。