企业微信和个人微信的区别,在小公司和在大公司上班

企业微信和个人微信的区别，在小公司和在大公司上班？

决定选择大公司还是小公司，实际上可能是您在求职时做出的最重要决定之一，尤其是在您的职业生涯初期。话虽如此，没有正确或错误的答案，这在很大程度上取决于您希望达成的目标以及您在组织中的最佳工作方式。

选择一家大公司，您可能会有无限的晋升机会。但是，您可能需要努力才能引起注意。在一家小型公司工作，可能会有更大的社区和“家庭”意识，但您可能会年复一年地“停留”在同一职位上。

对于某些求职者，“大”和“小”的定义取决于个人喜好。对于某些求职者而言，45名员工将是他们的“大”公司，而对于另一些求职者，则250名员工将是“小”的公司。

选择大公司还是小公司，没有一个正确的答案。但是，为“大”或“小”的公司工作有其优缺点。了解这些优点和缺点可以帮助您更好地定位求职目标，并确保您不会在没有蓬勃发展的公司工作。

一、为大公司工作的优势

无论您如何定义“大公司”，事实都是大公司往往具有某些在小公司中找不到的优势。

1、福利套餐更好

为一家大公司工作的明显好处之一是有很多好处。例如，大多数大公司可以提供一系列保险选择。这不仅包括医疗保险的不同选择，还包括补充保险（例如人寿保险甚至宠物保险）。而且，由于公司规模很大，他们通常能够谈判出更好的交易，这意味着您很有可能少花钱。

大型公司通常也有其他福利。可能会有学费报销，现场日托服务，甚至现场健身房，餐厅或干洗店。而且，大公司通常更可能提供远程工作选项和灵活的工作时间表。

2、资源

大公司可以为员工提供“更多”的服务，因为他们有更多的资源。例如，大公司通常提供更高的薪水和奖金。而且，借助这些资源，员工可以访问更多资源。这意味着，如果您遇到技术问题，通常会有一个内部支持团队来帮助您。

大型公司也可能有更多的培训。这不仅意味着内部培训，这也意味着外部专业发展。大型公司很乐意您参加各种会议和培训课程，以便您可以学习新技能。

3、机会

在一家大公司工作可为您提供许多专业机会。对于初学者来说，您将可以接触到更大的世界。

而且，您的职业道路可能更清晰。大多数大公司都有一套特定的评估、加薪和晋升规则，您将知道达到下一个级别所需要做的事情。因为大公司的营业额通常较高，所以可能会有更多的机会促进您的职业发展。

您可以在不离开的情况下切换工作。如果您的工作进展不快，想尝试一份新工作，甚至只是想换个风景，那么大公司往往会拥有多个地点，有时甚至遍布世界各地。搬到新办公室或新职位通常很容易，这使您可以接触新地点、新人员和新机会。

4、严谨的秩序和指导

大公司往往具有更多的制度和流程化的程序。如果您是那种在按部就班的环境中蓬勃发展的人，那么大公司可能就是您的选择。通常会有适当的培训计划，因此您会学到完成工作所需的所有事情。而且，几乎总是有明确的程序来帮助您做出决定。

5、稳定性

尽管任何公司都可能认为自己盈利能力不足，但大公司却趋于稳定。很有可能你的职位不会突然消失。而且，即使职位消失，如果您被解雇，您很有可能会获得不菲的遣散费。作为这种稳定性的一部分，您可以几乎100%确定自己将始终获得报酬。

二、在大公司工作的缺点

当然，就像任何工作一样，为大公司工作也有弊端。

1、较少的创造性思维

一段时间以来，“跳出框框思考”是企业的一大趋势。它鼓励原始和自由思考，以帮助员工和领导者提出新的问题解决方案，而不是“一如既往地去做”。

然而，事实是，许多大公司不喜欢跳出思维。大型公司通常不愿面对变化，因为它们规避风险。尽管这种谨慎有助于保持公司的稳定性（赞成），但这确实意味着大公司的变化缓慢。得益于公司结构，定义的策略和程序化的过程，可能要花很长时间才能完成工作。

2、难以超越

虽然为大公司工作的优点之一是获得晋升的机会，但这并不意味着它会轻易实现。努力工作可能不足以帮助您取得成功。一家大型公司的成功有一个特定的定义，当您在绩效评估中提出您的成就时，如果这些成就不在“榜单”上，它们可能就不算在内。

在大型公司工作还意味着您需要与很多人一起工作。这意味着到处都有竞争。当经理确定要晋升的销售人员时，他们将从赢得该晋升的“目标”的所有人员开始。但是，在该组中，经理只会提升为实现该目标所做的最大贡献的人员，如果不是您，那么您可能不会获得晋升。

3、你只是一个数字

当然，大公司就是大公司。您知道该怎么做。但是，您可能没有意识到，当您在一家大公司工作时，很难被视为一个人。或者，很难让您和您的努力在公司中发挥作用。当您是成百上千甚至数十万（或数十万）的员工时，您可能会感觉像是一个无意义的齿轮。

三、 在小公司工作的优势

像大公司一样，为小公司工作有其积极性。

1、灵活

小公司通常比大公司更灵活。因为他们通常更加专业，所以当市场变化时，一家小公司就能够更好地随之变化。

而且，当经济形势发生变化或业务模式出现故障时，如果需要，甚至可以迅速业务转型或升级。

2、他们创造性地思考

小型公司倾向于鼓励创造性的思维，并且更有可能接受变革甚至激进的想法。尽管这可能是由于资源不足造成的，但能够应用创新的解决方案可使您在员工中脱颖而出，并可在实践中快速找到答案。

3、很多机会

在一家小公司中，您可能会戴上许多不同的帽子。作为社交媒体/内容策略师/兼职客服，您会接触到很多业务领域，并会教给您一系列可能没有其他机会学习的技能。如果您离开公司，您将拥有其他应聘者可能没有的独特技能。

您也很有可能与公司领导者紧密合作，这可以帮助您成为更好的员工，因为您将了解业务如何在其他人无法做到的水平上运作。

4、社区

在小公司工作的优点之一是有机会认识您的所有同事。在许多小型公司中，有一种社区的感觉，并且有发展深厚关系的机会。尽管这些可能不会成为个人关系，但它们确实可以使您对同事有了更多的了解。了解这些细微差别可以使您对公司和同事有更深入的了解，从而帮助您成为更好的员工。

四、在小公司工作的缺点

当然，为小公司工作也有弊端。

1、进步并不容易

在一家小公司，您应该有一份职位描述，但是，您没有的可能性更大。小公司通常没有获得晋升甚至加薪之前必须取得的成就的清单。这意味着您可能没有清晰的路线来确定如何发展自己的职业，甚至对公司的下一步工作没有什么计划和打算。

而且，由于公司规模很小，您的职业前进动力可能会降低。您必须等待某人离开（这种情况在一家小公司中很少发生），或者希望某人创建新职位（这种情况也很少发生）。而且，虽然您可能每年都会更改头衔，但是如果您的工作职责没有变化，那么您的职业就不会真正得到发展。

2、更少的资源

即使是稳定且长期存在的小公司，资源也更少。它们往往产生较少的收入，这意味着可以动用的现金更少。这可能意味着您的技术是较旧的或不是最新的，并且可能包括操作系统和软件。

而且，更少的资源也意味着您将获得更少的专业支持。虽然可能会进行一些内部培训，但可能很少进行外部培训。

3、收益较少

拥有更少的资源也意味着更少的利益。首先，并不是所有的小公司都必须提供健康保险。这意味着公司可能会告诉您自己购买健康保险。而且，尽管有些公司可能会向您提供少量津贴以帮助支付这些费用，但并非所有公司都会提供。

小公司无法与保险公司讨价还价，因此“交易”通常不是最好的。大多数小公司也不提供其他保险选择，例如人寿或伤残保险。有些不提供退休计划，也没有提供大公司可以提供的其他任何待遇（例如学费报销）。您也不太可能找到提供远程工作或灵活时间工作的小型公司。

4、安全性较低

小公司可能会不稳定。即使是一家已有50年历史的公司，也会突然发现消费者的品味发生了变化。

5、较少的制度指导

小型企业往往没有那么正式的制度和程序。尽管这对于某些人来说是一个优点，但有些员工如果没有它会感到迷失。灵活的操作，对一些人来说是舒适的，但对一些人来说无序的工作是无法忍受的。

总结： 选在在小型或大型公司中工作是个人的选择。但是，了解利弊可以帮助您确定哪种类型的公司适合您和您的职业。

如何查询自己的个人社保信息？

工具/原料电脑及浏览器社保卡

方法/步骤1:

首先呢,打开电脑上安装的浏览器，百度搜索“XX市人力资源和社会保障局”点击官网进入（看下图）

注意：XX市代表自己参保所在的城市

方法/步骤2:

然后呢，进入“人力资源和社会保障局”的网站后，在网站屏幕的左下侧找到“网上办事”里的“社保查询”点击进入（看下图）

注意：由于各个城市的网站不同位置，也可能有所出入，请以当地网站为准！

方法/步骤3:

进入“社保查询”页面后，选择“普通用户”输入身份证号码、姓名、社会保障卡号、验证码进行登录，如果没有账号可以点击“立即注册”注册一个（看下图）

注意：网站上提示普通用户请尽快完成注册认证，否则2016年2月29日后，将无法查询个人社保缴费详细情况。

方法/步骤4:

参保状态查询

输入账号密码登陆后,就会进入“网上办事服务大厅-个人办事”，点击“参保状态”进入（看下图1），就可以看到自己的社保状态信息、参保险种及状态（看下图2）

方法/步骤5:

职工养老缴费历史、职工医疗缴费历史查询

分别点击首页的“职工养老缴费历史”、“职工医疗缴费历史”进入（看下图1）可以查询到自己的养老缴费历史（看下图2）自己的医疗缴费历史（看下图3）

方法/步骤6:

居民医疗缴费历史、社会保障卡查询

分别点击首页的“居民医疗缴费历史”、“社会保障卡”进入（看下图1）就可以查询到自己的居民医疗缴费历史（看下图2）查询到自己的社会保障卡状态及余额（看下图3）

新入职员工应不应该主动加领导微信？

谢邀，

个人认为新入职的员工不应该主动加领导微信。

为什么不应该主动加领导微信？

1、 显得过得冒失

刚入职，你和领导应该是没有工作上的交集的，一般工作都有人交接给你，或者有几个月的实习期，在这期间，领导和你不熟，你也没有工作需要向领导汇报。 干去就加领导微信，也不知道聊什么，一是会显得过于冒失，二也会显得比较尴尬。

2、 领导不会注意到你

有可能新入职的人员不多，领导可能会见过你，但是大多时候，领导对于新人是没什么印象的，加入之后最大的用处就是帮忙给领导朋友圈点个赞，也说不上话。

3、 新入职不知道能不能做下去

一般新入职会有3个月的试用期，试用期双方满意就继续做，不满意就走人。不是每份工作都能熬过试用期的，如果觉得自己呆不过试用期，就不用加微信了。

有些人说，多认识个人多点人脉，可是几天的认识时间，还有不平级的关系这个人脉对你有用但是对领导一点用都没有，他加了反而是鸡肋。

什么时候可以加领导微信？

我觉得干了一段时间，确定会在这个公司留下来，并且和领导有工作或其他方面交集的时候，主动加老板的微信最适合不过。

就我自己，刚进入部门的时候，是没有加领导微信的，因为觉得刚去随便加实在太唐突，加了以后没有交流躺在微信里很尴尬，发朋友圈的时候还要注意措辞或者屏蔽（某些人不可见）。

工作了一段时间，当他开始有工作任务交接给我的时候，我才主动加的微信。

微信是使用频率最高的交流媒介，或许多一个少一个躺在通讯录里没有关系，但是人在职场，有领导在的朋友圈还是需要注意。

QQ微信相比？

很高兴回答这个问题，希望对你有帮助。

QQ和微信都是由腾讯公司推出的即时通讯软件。总的来说，各有优缺，但溜溜更喜欢QQ。可以从以下几点来说明一下：

第一，QQ删除对话框，聊天记录还在。很多时候，删除对话框只是为了聊天界面简洁，但是微信删除了对话框聊天记录也不在了。

第二，QQ的功能比较多一些，有各种气泡，主题，字体等。比较美观，也比较有趣。而微信只有绿色和白色……

第三，说到有趣，你可以多用QQ跟女朋友聊天，点亮好友标识。可以获得大火花，巨轮，四叶草，空间别墅等等……更多功能，壮士可以慢慢探索，然鹅，这些有什么用呐？不知道你有没有经历过，跟女朋友吵架被拉黑的情况。假设你和女朋友吵架了，你的小仙女一怒之下准备拉黑你，相信我，她看到这些长期积攒的标识。她绝对会舍不得。

哦对了，你没女朋友哈哈哈哈！

第四，如果你不喜欢这些气泡等等，喜欢简洁点的，也可以下载TIMQQ办公简洁版。更方便办公使用。

第五，微信的语音也没个进度条啥的，实在是不大方便，一不小心关掉了，又要重新在听了。而且在我使用的过程中，有时候微信pc端没办法听语音。而且移动端与pc端的消息也不同步。建议微信语音设置一个进度条

第六，朋友圈里共同好友点赞可以不用提醒，只是点个赞而已，过会儿在看，一大堆消息，关键是，这一大堆消息，跟你没啥关系哈哈哈哈

最后最后，希望微信可以多改一次微信号，给那些某某某520一次改过机会哈哈哈哈。

以上，你喜欢QQ还是微信呐？欢迎留言。

从来不在朋友圈晒我？

晒不晒朋友圈这件事，其实要看你交往的女朋友发朋友圈的习惯。如果发现她刻意不发圈，就要通过沟通来了解对方不晒你的原因。

一，喜欢发各种朋友圈，也晒过之前男朋友的

如果你发现你的女朋友有点什么事情，都会立刻发朋友圈，然后通过询问或者发现女朋友晒过之前男朋友的，那你就要和她沟通，了解她不愿意公开的理由。

是因为你们的感情还不稳定，她觉得没有安全感；还是看到你没有公布信息，她还处于矜持状态等，这些问题一点要弄清楚，这样才有助于你们日后的感情更深厚。

二，喜欢发各种朋友圈，但由于工作性质或者其他隐私不方便公布恋情的

现在很多人因为工作性质或者社交需要，都不太愿意公布恋情。毕竟你不得不承认，单身的确比非单身的工作机会更多。

就像领导在布置任务的时候，除了关注个人能力外，碰到应酬、出差或者加班的情况，都要问一问非单身的人，家庭状况是否允许。（这里包括伴侣的感受，双方父母和孩子的照顾问题）

而且，在人际交往中，你也不得不承认，异性相吸的道理。如果知道一个人单身，在沟通和聊天中，对方就会少了一分拘谨，少了一点距离，也更便于交流业务。

所以，如果纯粹是这个原因的话，你也应该给予女朋友充分的理解。并且，如果她只是不在线上公布，但是她跟异性接触有度，和同事、朋友包括父母都有介绍过你。那你大可不必担心，这也是一种线下的官宣方式，这比线上发圈更有诚意！

三，不喜欢发朋友圈，但喜欢公布重大事情的（宣布考学信息，找到新工作，脱单等信息的）

对于这种发朋友圈习惯的人来说，脱单和官宣其实也是她理解中的重大事情。如果她并没有把你公之于众，而且你还发现她刻意隐瞒了自己有男朋友的事实，那你还是要沟通了解一下原因；

如果你发现她闪烁其词、含含糊糊，而且为了应付你，晒了朋友圈，但设置为“仅你可见”，那你就要小心了，她并不是那么在乎你，而且你有可能是“备胎”。

四，很少发或者不喜欢发朋友圈的，但愿意把你带给自己周围朋友、介绍给自己父母认识的

其实这种生活方式和发圈习惯最健康，低调沉稳，暗暗自己幸福。不频繁秀恩爱，不会像别人透露太多个人隐私，而且身边人也都知道你们是一对，这种良性的恋爱方式其实更有助于你们感情趋于稳定，走向更美好的未来。

最后，一段话的总结

晒不晒朋友圈其实只是一种恋爱的形式，真正重要的还是彼此在一起的决心，坦诚交流的沟通方式，和相互给予的安全感，这才是你需要关注的问题所在。